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金石荣登宜家杂志

来源:    时间:2015年10月19日    点击:2475次

金石荣登宜家杂志 

                  ——讲述“丑小鸭变天鹅”的传奇故事

 在瑞典宜家总部的组织安排下,8月17-18日,第三方Read Me Magazine的两位记者Gustav Karlson 和 Magnus Glans一行两人,深入公司各部门和车间,实地采访了公司自2012年因质量事故导致停止发货后,在宜家的全力支持和帮助下,近两年以来,金石人克服重重困难,解决各种技术与质量难题,让企业不断发展壮大的催人奋进、感人至深的事迹;以及和宜家合作以来,金石员工的精神面貌所发生的巨大变化。公司董事长蔡曙春先生、金石家居生产副总邓志军先生,市场部毛玉平小姐以及员工代表等接受了记者专访。
    生产副总邓志军、市场部毛玉平分别向两位记者详细地介绍了公司以“2012年质量事故事件”为契机,开展全面质量管理、树立全员质量意识、开展设备更新换代、采用机器换人、与宜家质量工程师共同制定质量标准、引进IKV模具、推进工艺流程改进、全面变革项目等一系列活动。在停货长达八个月的时间里,公司同宜家团队一起制定了有效的生产工艺流程及SIP与SOP,于2013年6月最终共同达成一致的验货标准,恢复出货。整个停货期间,造成直接经济损失3000万元。通过各种质量活动的开展后,公司质量工作取得了明显成效,相关数据显示,在开展各类质量活动前的COPQ为0.5%,现在COPQ为0.3%,同比下降0.2个百分点;与此同时,改善前的生产效率为月平均8500支/人,改善后的生产效率为月平均14000支/人,同比增长64.7%。

 在为期两天的采访中,ReadMe Magazine记者一行深入公司生产现场。公司标准化的生产厂房、按照精益化生产要求的流水线布局、各类全自动机器设备等,吸引了两位记者的浓厚兴趣,他们对公司在短短两年内发生如此巨大的变化,表示非常的惊讶和高度的赞赏。同时,两位记者还采访了公司员工代表,通过他们的介绍,两位记者一行近距离感受了公司自与宜家合作以来,员工的精神面貌、思想观念、技术能力、创新思维等方面所发生的巨大变化。特别是公司重视人才、给年轻员工提供学习成长锻炼机会、和谐的工作环境和先进的企业文化等,一个个感人、生动、形象的事例,丰富了两位外国记者的采访素材,拓宽了报道视角,同时也展现了新一代中国工人的精神风采。

 据了解,本次采访内容将在宜家2015第四期《宜家家居杂志》上以大幅版面刊登。届时,金石在宜家的指导和帮助下,百折不挠、克服重重困难,从一个极其普通、质量事故频发的普通公司成为一个宜家中华区不锈钢餐具最大供应商、行业标杆企业,由一只丑小鸭摇身一变成为白天鹅的励志传奇故事,将会让全球宜家粉丝们以及其他宜家供应商们争相传颂。

 真可谓是:“古道热肠宜家君,知难而进金石人。以沫相濡手牵手,和衷共济写奇文。”

 

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